亚马逊宣布计划在美国数百个城镇雇用 125,000 名员工-ESG跨境

西雅图--亚马逊（纳斯达克股票代码：AMZN）继续为物流领域的全职和兼职工作提供机会，因为它扩大了业务范围，以更好地为他们所居住社区的客户提供服务。今天，该公司宣布，除了本月早些时候提供的 40,000 个企业和技术职位外，它还将在美国各地提供 125,000 个本地就业机会。履行和运输方面的职位提供的平均起薪超过每小时 18 美元，在某些地方甚至高达每小时 22.50 美元。公司还从第一天开始为全职员工提供综合福利，每小时额外价值 3.50 美元。其中包括健康、视力和牙科保险、401(k) 与 50% 的公司匹配、长达 20 周的带薪育儿假以及亚马逊的职业选择计划，其中公司将为其一线员工支付全额大学学费扩大其美国劳动力的教育和技能培训的一部分。

“亚马逊创造就业机会的努力将受到美国各地求职者的欢迎——尤其是在农村地区，这些地区传统上不是强劲零售投资的重点”

“在亚马逊之前，我在洗车店每小时挣 9 美元。然后我来到亚马逊，开始每小时挣 15 美元——这改变了我的生活，”迈阿密亚马逊物流中心的运营员工莱昂纳多说. “这是我一生中第一次拥有牙科保险、视力保险和人寿保险。现在我在这里拥有它，我感觉非常好。”

新职位的招聘工作已经在进行中，在特定地点可获得高达 3,000 美元的签约奖金。有兴趣的候选人可以访问以了解更多信息并申请。

“亚马逊创造就业机会的努力将受到美国各地求职者的欢迎，尤其是在农村地区，这些地区传统上不是强劲零售投资的重点，”情报和分析研究机构 Global Data 零售部董事总经理 Neil Saunders 说公司。 “我们的研究发现，物流工作的薪水比车间工作高 16%，并且更高比例的物流职位有全职工作的空间并提供医疗保健等福利。从本质上讲，这种广泛的创造就业机会将为当地注入财富和机会。”

2021 年，亚马逊在美国开设了 250 多个新的履行中心、分拣中心、区域航空枢纽和配送站，仅在 9 月就将再开设 100 多座建筑物。这些投资可以释放机会，帮助振兴城市和社区。自大流行开始以来，亚马逊在美国雇佣了超过 450,000 人，在公司工作 6 个月或更长时间的小时工中，有十分之一得到了晋升。亚马逊现在是美国最大的就业创造者，最近被领英评为美国人希望工作和发展职业的第一大公司。

亚马逊全球消费者首席执行官戴夫克拉克说：“我们很自豪能够为来自不同背景的人们提供机会，从休假的工人到前军人。” “我们认真对待作为雇主的责任，并希望我们的员工成功并茁壮成长。这就是为什么我们提供每小时超过 18 美元的平均起薪，提供广泛的综合福利——包括医疗保险、育儿假、职业培训、 “再次欢迎来到这里，我们期待您加入我们的团队。”

美国数百个城镇都有工作机会。有兴趣的候选人可以在 上查看所有有空缺职位的地区。一些角色最多的州包括：

• 亚利桑那州

• 加利福尼亚

• 科罗拉多州

• 佛罗里达

• 乔治亚州

• 伊利诺伊州

• 印第安纳州

• 马里兰州

• 密歇根州

• 新泽西州

• 纽约

• 北卡罗来纳

• 俄亥俄州

• 宾夕法尼亚州

• 田纳西州

• 得克萨斯州

• 华盛顿

除了为其运营招聘员工外，亚马逊还支持中小型企业的发展，并帮助创造数以万计的额外工作岗位。亚马逊与 2,500 多家送货服务合作伙伴合作，使这些有抱负的企业家能够利用亚马逊在运营和物流方面的经验建立自己的送货公司。这些合作伙伴计划在今年年底之前雇佣超过 50,000 名送货员。有兴趣的申请人可以了解更多信息。

为了帮助全国各地的求职者，亚马逊将于 9 月 15 日举办职业日——美国最大的招聘活动。这项免费的虚拟活动将与亚马逊招聘人员提供 20,000 场个人职业指导课程，以帮助参与者找到下一份工作，以及为希望过渡到公司或其他地方的高薪职位的亚马逊员工提供数千次额外的课程。与会者将获得来自亚马逊首席执行官 Andy Jassy 和行业领先专家的个性化职业指导、见解、建议和学习机会，并通过编码研讨会和分组会议获得战术培训。该活动对所有人开放，无论他们的经验水平、专业领域或背景如何。免费注册。

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