亚马逊宣布在科罗拉多州设立第一个配送中心,创造 1,000 个 全职工作-ESG跨境

亚马逊宣布在科罗拉多州设立第一个配送中心,创造 1,000 个 全职工作

亚马逊观察
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2022-03-28
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亚马逊宣布在科罗拉多州设立第一个配送中心,创造 1,000 个 全职工作

亚马逊今天的声明是对我们在科罗拉多州的经济发展努力的又一次信任投票”

亚马逊北美运营副总裁 Akash Chauhan 说:“我们很高兴在科罗拉多州创造 1,000 个新的全职工作,这些工作的薪水比传统零售工作高 30%,并且从第一天开始就可以获得全面的福利。” “我们最引以为豪的好处之一是职业选择,其中亚马逊为与需求领域相关的课程预付 95% 的学费,无论这些技能是否与亚马逊的职业相关。超过 9,000 名员工通过该计划获得了学位,我们为他们的成功感到无比自豪。”

科罗拉多州州长约翰·希肯卢珀 (John Hickenlooper) 说:“当像亚马逊这样具有创新精神的公司在科罗拉多州投资时,这总是好消息。” “公司宣布为我们州开设第二家工厂和更多工作岗位是值得庆祝的。我们很高兴亚马逊在科罗拉多州发现了我们才华横溢的员工队伍,我们期待着我们持续的合作伙伴关系。”

Aurora 配送中心的亚马逊员工将挑选、包装和运送较大的客户物品,例如运动器材、乐器和家具。

“我们知道亚马逊来到奥罗拉意味着为这个社区创造了巨大的就业机会,以及一个强大的企业邻居的到来,”奥罗拉市长史蒂夫霍根说。 “我们的社区已经从他们在这里的存在中受益,第二个设施的宣布非常令人兴奋,因为这意味着奥罗拉和周边社区的经济持续增长。该设施将创造数百个新工作岗位,将对我们的城市和更广泛的地区产生重大的积极影响。”

“亚马逊今天的声明是对我们在科罗拉多州的经济发展努力的又一次信任投票,”Aurora 经济发展委员会总裁兼首席执行官温迪·米切尔 (Wendy Mitchell) 说。 “奥罗拉市的快速许可程序是该项目的关键。我很高兴亚马逊选择在这里扩大其业务,我很高兴亚马逊成为公司合作伙伴,致力于为我们才华横阿溢的员工提供优质工作。”

从第一天开始,亚马逊的全职员工将获得具有竞争力的小时工资和全面的福利待遇,包括医疗保健、401(k) 和公司股票奖励。亚马逊运营中心的小时工可享受丰厚的产假和育儿假福利,其中包括长达 20 周的带薪休假、灵活的 Ramp Back 计划和允许员工与配偶或伴侣分享带薪休假的休假分享计划

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